Tuyển dụng Chuyên viên nhân sự

TUYỂN DỤNG VỊ TRÍ: CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ

1. Yêu cầu:

1.1. Tiêu chuẩn về trình độ chuyên môn, bằng cấp

- Dưới 30 tuổi

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

- Ngoại ngữ bậc 3/6 trở lên

- Chứng chỉ vi tính cơ bản

1.2. Tiêu chuẩn về kỹ năng:

- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp công việc tốt.

- Kỹ năng tổng hợp, xử lý thông tin và lập báo cáo.

- Thành thạo tin học văn phòng, soạn thảo văn bản, thống kê tốt bằng Excel

- Cẩn thận, trách nhiệm, bảo mật thông tin.

2. Ưu tiên:

- Bằng tốt nghiệp chính quy, loại giỏi

- Thành thạo xây dựng quy trình công việc

- Hiểu biết về cách đặt mục tiêu và đánh giá hiệu quả công việc bằng KPI

- Có kinh nghiệm trong công tác nhân sự là lợi thế.

3. Ưu đãi:

- Được đảm bảo đầy đủ các chế độ tiền lương, phụ cấp, bồi dưỡng và khen thưởng theo quy định hiện hành của bệnh viện;

- Được tham gia đào tạo, bồi dưỡng nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ;

- Làm việc trong môi trường ổn định, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển lâu dài;

- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của đơn vị.

4. Đăng ký dự tuyển

- Nhận hồ sơ dự tuyển từ ngày 20 tháng 3 năm 2026 đến khi đủ chỉ tiêu;

- Thông tin liên hệ: (028)38.553.799 - Chuyên viên tuyển dụng Phòng Tổ chức cán bộ.

Vui lòng đánh giá mức độ hài lòng

Tuyển dụng Chuyên viên nhân sự - Bệnh viện Hùng Vương